人間の利他性とは

土曜日は最近読んだ本のご紹介です。

 

『最後通牒ゲームの謎

　—進化心理学からみた行動ゲーム理論入門』

　小林佳世子著　日本評論社（2021年）

ゲーム理論について調べ物をしているときに

出会った本です。

 

最後通牒（つうちょう）ゲームは、

経済学の一分野であるゲーム理論から生まれた

モデルの一つです。

 

あなたは千円をもらった。

ただしこの千円のうちいくらかを見知らぬ私に分ける必要がある。

私には分け前にイエスかノーを言える権利がある。

イエスならば提案どおりの割合で千円を2人で分け、

ノーならば千円は没収されて2人は何も得られない、というものです。

 

従来の経済学では

自分の利益を最大化することを考えるのが

人間であるという前提になっています。

（ホモ・エコノミクス・経済人/通称エコン）

 

あなたと私が二人とも、

自分の利益を最大化しようとするエコンだったら、

あなたは999円取って、私に1円を提示し

それでも、私はゼロになるより1円が良いので

それでOKを出すというのが

通常の経済学の考え方でした。

 

でも、実際にゲームをしてみると

分ける側は平均420円を相手に提案し、

また受け取る側も分け前が30%以下になると

自分が損をしてでもしばしばノーと言うそうです。

 

なぜ、人間は自分が損することを厭わないのか。

 

そこにあるのは「人間の利他性」でした。

 

著者はそのような理屈では説明できない

利他性が、人間を進化させてきたと説明しています。

 

利他性があるから「協力」もできる。

だからこそ、人類が成功してきたのだと言います。

 

経済学から進化学まで

幅広い分野を網羅して

人の行動の意味を解き明かしていく

大変知的刺激に満ちた本でした。

 

人を大切にする経営では

「利他の心」ということが基本にあります。

 

実際にはエコンが成立しないこと、

従来型の資本主義のほころびが見えていて

人を大切にする経営のように

ステークホルダーを重視した経営が

脚光を浴びてきていることは、

言い過ぎかもしれませんが

人間本来の利他性というものに

向き合う時代が来ているからではないでしょうか。

 

まだ理解しきれていない部分もあり

機会をみて、再度読みたい本です。

 

▶アイパス経営コンサルティング株式会社　

　代表取締役・中小企業診断士　有村知里